马云在家创业成功今天的你能行吗？今时不同往日，创业环境大变(马云的创业路)

全民创新，万众创业。这句响彻云霄的口号，让越来越多的人选择了创业。创业是一条不归路：要么通向成功的财富殿堂；要么通向失败的人间炼狱。这世界上创业者无数，大多数创业者都面临着失败的巨大风险，只有极少数才能获得真正意义上的成功。中国创业的楷模非马云莫属。其他人的外在条件和家庭背景相对比较好。比如马化腾、李彦宏等。要知道当年马云去肯德基面试因其外表平平，最终只有他没有应聘上。生活中有无数在就业道路上遭遇类似的待遇人，最终选择了被动创业的道路。马云即使在普通人眼里也不是一个拥有合格外表的男人，没有惊人的外表优势。与此同时，他也没有足够专业技术创造一家公司。这也决定了创业之初历经三次失败，大多数都是营销类公司，技术含量不高，即使阿里巴巴到今天都没有在真正意义上获得高科技公司的美誉……因为他作为创始人没有技术基因，就不太可能与百度拥有技术主导的公司相提并论……可是最终他带领阿里巴巴实现了营销与技术双重飞跃。生活中大多数创业者也跟马云一样不懂技术，只是创造一种概念型的营销公司。当今摆在创业者面前的是对创业者自身素质要求越来越高，因为大家见过看过的东西太多。大多数都已经被人占坑了就连取公司名字都得想三天三夜还会有你注册的公司名下已经被他人注册。而当年马云的那个时代，则相对比较好一些，创业人数以及公司数量没有今天之多。在那时，只要你勇敢下定决心，就能成功！因为没有人做，也不敢做。今天就太不一样了，你想到了的别人一样可以想到。你做了，马上就有别人跟着做，资金和人脉都比你强，反超你。有时还得提防着大型商业公司来模仿或挖墙角。因为今天的营商环境已经变了，不再那么苛刻要求你，随便就可以开。工商登记不用很多启动资金，可以用注册制即可。看起来确实方便了不少，不过其中手续繁杂和各种费用还是存在的，只是比过去好了很多。而马云的哪个时代，政府不提倡创业，注册公司相对比较困难，审批比较难。当然也只是相对的，之前很多各种投资类公司、金融互联网等公司可以随便注册，到今天金融类公司注册要求非常严格，甚至出现连投资类都不允许的情况。主要是近几年互联网金融公司引发的连锁反应，政府加强了监管，甚至有些地方政府采取了一刀切的方式。而环顾当今年轻人创业的公司大多都是轻资产来类公司，再也不愿意在传统产业里创业比如开工厂、搞作坊式制造。当今的传统制造业不再可能再拥有之前宽松的环境。以前由于物质匮乏，一种粗糙的产品都会有为其买单，而今天就连包子不好吃都要到隔壁家。竞争对手异常多，激烈程度可以想象。传统制造业创业成本也远远高于马云那个年代的成本。如今你开一个工厂就需要建厂房，即使小作坊，都不可能租用到低廉的场地。因为现在房价太贵、地皮太贵。而在马云的那个年代土地相对比较便宜。当初马云也没有选择传统的制造业，估计当初也没有太多启动资金，其实那时杭州便宜的地方也不多了。笔者认为，当今中国的创业者与马云当年的创业者最大风险，在于人力成本！！显性成本，随着我国经济不断发展，物价飞涨，房价居高不下，人力成本不断攀升与马云当年的创业人力成本相对要高很多，就连最低工资标准都远远高于那个年代。摆在面前的是，当今每个创业公司初期利润与马云当年创业公司初期利润大多为零，甚至是负数，即使其他成本不变，那么也意味着其创业成功的概率在降低。隐形成本，在同一劳动成本情况下，每一代对待工作的态度和进取心完全相差太大。当今创业者雇佣的大多数是90后这个群体，而其吃苦耐劳的精神相比其他代层是相差非常大的。90后大多数工作并不会特别用心专注，跳槽率极高，与此同时对于工作环境要求特别高。一般型的创业公司环境几乎吸引不到年轻人，就更别提马云在家里创业的故事。很多初创公司在家办公，会让年轻的90后们认为你是在做传销公司。而大型公司更是不断挖初创公司精英人才，让创业公司面临着极度尴尬的情况。毕竟初创公司，大多数初创公司都必须靠情怀和理想在一起，不可能轻易获得那么多的利润给年轻人。这年代90后对于情怀并不认可，更多的是考虑短期利益就是到手的钞票。比如我几个朋友就在创业，非常苦恼。大多认为当今年轻人不愿吃苦，稍微提加班就需要如何如何。上班期间不断刷手机或上淘宝网等等。目前很多创业类公司都遇到一个共同的难题就是销售和生产一线工作人员极度难以招到。毕竟大多数创业公司不可能轻易获得A、B、C轮融资，就必须靠核心优秀员工共同患难才能取得辉煌。马云有18罗汉在家里创业；任正非有几个亲友躺在地下室创业。你叫今天的90后来跟你一起奋斗试试，毕竟这一代年轻人从小就没有怎么吃过苦，都是家里独生子女，手心里的宝。当然也是目前90后对于企业的忠诚度是越来越低，因为他们总以为此山比那山高，希望轻松登高。大多数初创公司面临年轻人大量爽约是家常便饭，比如面试常常地点有点远、谈好了某件事，结果因为一个鸡毛蒜皮的小事就不做了、心情不好就辞职。当然这些对于初创企业都不是事，最最头疼的是，他们什么都放的开，好不容易培养出一个干将结果他把公司所有核心的东西都带走严重伤害初创公司。实际上面临最大的问题，就是90后诚信度相比之前几代低好几个档次。大多数初创公司都必须面对这种隐形的成本。那些靠着烧钱的初创公司，短期能挖出年轻有能力的干将，不过好景都不长。一旦企业经历极端低谷的时候面临着关门的风险，几乎没有任何年轻人与公司一起进退，这也是当今很多公司面临倒闭的关键。毕竟创业需要很多核心有能力，有情怀的员工才能有伟大的企业。相信每一个初创公司都有着各种痛，毕竟在现实金钱面前，谈感情伤情尤其工资上，就跟大嘴罗胖说一句有毒的名言：凡是与你谈情怀不给钱的老板都是耍无赖！而真正创业的有几个像罗胖哪有有背景、有关系、有资金来源。这句话如果用在马云当年创业，就不会有今天的阿里巴巴。我们都知道，马云当初创立淘宝网多年没有盈利，但是马云不断给员工讲梦想。相信那些离开淘宝早期员工的今天估计都后悔啦。当初马云肯定也是不断谈情怀，但是很抱歉真给不了钱！这是每个初创企业必经阶段。罗胖这句话扼杀了多少拥有情怀的初创企业的老板。一个没有情怀的老板，不可能成就伟大的企业。如果创业初期都没有情怀和理想，注定这个企业永远属于三流的企业！

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